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丁力同志为首的总行领导班子务实的工作作风，审时度势的领导艺术，表示由衷的赞赏。正是因为有了这样一支队伍，市民银行才有了一个好的开局，我代表市里面和全市人民，感谢你们的辛勤劳动！”
会场上响起了掌声。
吴斯斯继续说：“今天因为时间确实紧了一点，我不准备多讲，我就讲这么几点：第一，我们在座的同志们，应该庆幸，好在金融服务社被及时的组建成市民银行，才营造了不少就业机会，大家有班上。更重要的是：才得以保护了一大批干部。要不然，到了今天，就是在座的也不知要毁掉多少人。第二，金融服务社有成绩，实现了它的历史价值；剩下来的是问题和包袱。这些包袱，我们要几年时间才能消化完，而且要年年都干得好才行。说得正经一点是什么意思呢？那意思就是说：市民银行根本没有开业的资格。既然没有资格开业，而又开了业，那就是先天不足，就是早产儿，要养活它，难度就大了。第三，人员素质要提高，要本着解决1000多人的饭碗问题，把工作干好，让大家吃好、喝好、睡好。第四，廉政问题不可小看。领导要爱护下面，本着好人一生平安，本着对家属负责的态度，关心到位，管理到位。部下没有出事前，不要怕得罪他，要帮助他，不要做老好人。到了真的出问题，看怎样慰藉他的家属还不迟。但是，这种慰藉对当事人来说已经是马后炮了。”
吴斯斯讲到这里看了一下手表，说：“我就讲这些。祝大家平安！”
会场像上次他讲完话一样，爆发出热烈的掌声。
这时，吴斯斯与古丁力等人打过招呼，站起来，把两个手抱成一个拳头，向台下拱了拱，离开了会场。
会议接着由古丁力作主旨发言。
不出所料，古丁力在讲话中，总结了全行去年的工作成绩和存在问题后，以较大的篇幅批评总行的机关作风。古丁力甚至敲着桌子说：“在总行的一些权力部门，贪占之风比金融服务社时还更加猖獗，有的人干脆就是：不给礼就不办事。市民银行成立后，过了两个节：中秋、春节。这两个节，总行的人不知收了支行多少礼物。为什么你能收到礼物呢？就是因为你手中有权，下面才敢怒不敢言给你送礼。我要跟大家宣布：总行机关的作风，非整顿不可了！任何部门，你不改，就挪位！不要影响市民银行的事业。”
夏天听完古丁力的报告，觉得只有一个字可以形容：爽！
这让夏天想起小时候听三叔公讲的一个故事，说的是：县官在办一个案子的时候收了原告和被告的礼物，原告送的是一只鸡，而被告送的则是一条狗。他们两人都以为只有自己才送了礼，觉得在判决的时候，自己可以胜诉。但到了最后，县官是根据谁送的礼重而判谁赢，于是很自然判被告赢。
后来，原告质问县大爷：“你这是怎么一回事？”
县官把手一挥，手中的长袖就扔在了地下，不屑说道：“鸡肚里哪知道狗肚里的事！”
夏天在听着古丁力的讲话时，联想到这个故事，即兴在会议记录本上写道：
深圳沃土满园春，举目四望遍地银；
昔日县官今现管，发不发财头晕晕。(未完待续。。)