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这是个友好而美丽的夜晚，腊梅和团队之间互相留下了深刻的印象。
大家从开始震撼于腊梅的稚嫩，到后来发现，他们中素有天才之称的学长熊猫，都被腊梅收编了。
大家也就开始端正心态，试着用审视的目光去考量腊梅，而不是全把她当成罗浩的替身或者托。
在他们看来，腊梅能够让熊猫为她说好话，为她摇旗呐喊，一定有她能征服熊猫的地方。
熊猫在业界的能力，大家有目共睹。
很多人知道熊猫毕业后很落魄，都曾唏嘘感慨不已，但是大家其实都认为，熊猫是找不到好的平台，没有发挥出他的特长。
说近的，就拿当初和熊猫去参加国际编程大赛的同班同学王南对比吧，拿到三等奖的王南毕业后去了美国的，如今已经是美国一家电脑公司的业务小主管，年薪能够拿到两万美元。
两万美元，按现在的汇率折合国内货币为二十多万元，这对于年收入只有三千元不到的国人来讲，是一个天价的高薪，谁不羡慕？
如果熊猫当初不那么固执己见，也跟着出国，那肯定也能够获得比王南更大的成就。
其实，此时大家心里还是有些默认，现在在国内的大环境下发挥的平台不如外国，毕竟外国的计算机领先国内太多，是人才就应该去国外。
一来，学有所用，能得到公司的重用，获得高薪收入，过上高水平的生活。
二来，对于他们这种技术型的理工男来讲，一般都不擅长交际，什么上司的关系、同事的关系，对他们来说如一团乱麻，望而生畏。据说国外都是不讲人情关系的，只要你有能力就可以上。
大家都十分向往国外这样的就业环境，这些人中，本来至少有八个人都会出国的，因为熊猫的遭遇也给他们提了个醒。
他们如果像熊猫一样耿直，不懂得处理复杂的单位人际关系，在这个讲“裙带”关系、请托送礼、走后门流行的年代，还真不容易出头。
一般来说，如果有可能，他们还是想出国，像王南学长那样，做一个高收入的小主管也不错。
但他们毕竟是华清的学子，谁没有一点报效国家、振兴国内计算机产业的雄心壮志呢？
只是他们一直找不到引路人，看不到前方的光明。
这时，罗浩召集了他们，点燃了他们心内的星星之火。
对他们来讲，腊梅公司出现的这个时间点卡得正好，如果再晚了一点，他们就该递交申请报告，申请出国留学了。
但是，这时候如果陪腊梅创业，观察一下，如果不行，他们还有再选择的机会。
如果可以，他们当然也愿意留在国内，把才学和智慧都贡献给国家。
宴席接近终场。
至少在公司发展的理念上，腊梅给了大家指明了方向，大家都表示愿意留下来和腊梅一起创业。
罗浩闻言，点头道：“择日不如撞日，今天晚上大家就把就业协议给签了。”
一听说要签就业协... -->>
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